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文化業上市公司高管特征對公司績效的影響研究.doc

資料分類:經濟學院 上傳會員:譚老師 更新時間:2019-06-05
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福建36选7玩法介绍 www.nfevx.com 摘要: 文化業在新時期中有好的發展勢頭,逐步成為社會經濟的支柱。高管作為一個公司營運中的重要資源,對文化業上市公司的良好發展和公司績效有著非常重要的影響。本文將文化業高管界定為廣義高管,選取2012年到2014年的文化業上市公司作為樣本,重點針對高管背景特征和公司績效進行實證分析。研究結果表明:文化產業高管平均任期與績效存在明顯的正向關系;而平均學歷水平則為負向關系;高管的平均年齡、持股比例以及女性高管的比例均無顯著影響。

關鍵詞:文化產業 高管特征 公司績效

 

目錄

摘要

ABSTRACT

1 緒論-1

1.1 研究背景及意義-1

1.2 研究的主要內容-1

2 文獻綜述-1

2.1 高管界定-2

2.2 高管特征與公司績效-2

3 研究設計-3

3.1 研究假設-3

3.2 樣本的選取和數據來源-3

3.3 變量的選擇和模型的構建-4

3.4 描述性統計與分析-5

3.5 相關分析-7

3.6 多元回歸分析-7

4 研究結論及建議-9

參考文獻-10

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